M.M.さん
2013年3月 琉球大学卒業
2013年4月 アイティーアイ株式会社 入社 技術営業として従事
2014年9月 ㈱ケイ・オプティコム 入社 営業として従事
2017年3月 転職活動スタート
2017年6月 Pomto株式会社で転職サポート開始
2017年7月 株式会社リクルートライフスタイル 内定
2017年8月 株式会社リクルートライフスタイル 入社
沖縄の大学を卒業し、福岡で医療機器メンテナンスを主に、技術営業として約1年半勤務。
その後、関西のインターネットの営業職に転職し2年半ほど働いた後、リクルートライフスタイルの契約社員として入社しました。
もともと大学卒業時に沖縄を離れたのは、『将来は沖縄に役立つ仕事をしたい！そのために力をつけたい！』と思っていたから。あえての他府県で力をつけようと就職をしたんです。
夫婦で、こどもが小学生低学年になる頃には沖縄に戻ろうと決めていたんですが、逆算して“あと5年”となったとき、『今の自分では、今の会社にいたままでは力が足りないんじゃないか？』と不安にかられました。僕がやっていた仕事はひとりひとりのお客様を大事にする事で、数字も僕個人のものでした。直接感謝の言葉をもらえたりなど、やりがいは感じますが、仕事の規模感はとても小さい。
このままじゃ沖縄に帰ってもやれる事があまりに限られている…と感じました。もっと地域や多くの人を巻き込んで仕事をする力や経験を身に着けたかったんです。
実はPomtoさんから連絡があった時にはすでに複数のエージェントから連絡をいただいた後で、さらに人材会社で最終選考に進んでいる最中だったんです。なので最初はとりあえず話だけでもといった気持ちでした。担当の安さんに現状の話をすると「その人材会社はどんな理由で受けているんですか？」と聞かれて。沖縄には雇用関係の問題もたくさんあり、そこから人材系を受けてみたことをお伝えし、その流れから将来の事など自分の考えを色々お話したんです。
すると、紹介されたのが「じゃらん」でした。よりやりたいことに近いんじゃないかって。地域の資源発掘をし、媒体力のあるじゃらんでPRしてエリアに集客する、などの話を聞き、地域活性化をしたいという想いに沿った求人で、「やりたい事とマッチしてる！」とぐぐっときました。他のエージェントも利用していましたが、あくまで電話サポートのみ。安さんは初めて会ってみようと思った方で、実際に最初の電話の後、お会いしてサポートいただきました。
転職活動をしている中で、正直リクルートの求人提案ってすごく多かったんです。実際仕事内容や待遇、そして3年半の契約社員である事などは把握していて、その上でスルーしていました。ただ安さんはそのじゃらんを3年半勤め上げられた方で、リアルな内容を事細かくお話してもらえて、想像できたんです。
そして頭の中でこんがらがっていた「将来の夢のために、やりたい事」を具体的に引き出してくれました。その他には、僕が話した内容のポイントなど客観的にまとめてくれ、面接でどう話せばいいか腹落ちしたのがよかったです。
ありました。正社員で探していましたし。リクルートに内定をもらったとき、もう一社内定をもらっていて、そちらは正社員だったんです。ただ、自分にはリクルートだと思いました。安さんとの話の中で、自分がリクルートで働くと成長できるということをリアルに感じられました。そして安さんが僕が言ったことをうまくまとめてくれて、さらに深堀してくれたことも大きかったです。
例えば自分で転職活動するにあたり紙に「must」と「will」を書き出していたんです。そこで書いた『雇用が正社員である』という事はmust中のmust！でも安さんと話をしていくうちに、本当のmustは『沖縄のためになる』であり、それは自身の成長だった。決して雇用条件ではない、と気づき決心しました。
宿泊施設や担当エリアの集客の為の提案、原稿制作などをしています。兵庫県の北部エリアを担当していて、毎週二泊三日で出張。はじめは慣れない出張で身体がしんどくて、子供に会いたいとばかり考えてました。でも今はとにかく仕事が楽しくて。提案や仕掛けがうまく集客に繋がり、喜んでもらえたと実感した時はもうたまりません！
ちなみに入社後に10kg太りました。出張すると、ありがたいことに担当の宿でたくさん夕食を出していただけて。これは親密に関わっている証だと思っています（笑）
「沖縄県のためになる人材になりたい。」という気持ちは変わっていません。そのために周囲を巻き込む仕事や、エリア活性は積極的にしていきたいと思っています。
実際に今も、自分が担当している地域の資源を活かした新しいコンテンツを作っています。入社して1年が経ちましたが、エリアの良さや他の地域との差別化ポイントなど色々とわかってきました。エリアの人を自分が引っ張っていく気持ちでこれからも頑張ります！
「なぜ転職したいか」を話せるパートナーを見つけることが大事だと思います。
自分もそうだったんですが、意外と明確化できていないことが多くて。
人と話をして客観的な意見を聞くと、改めて自分の強みを確認できたり、何を伝えるべきなのかがわかって、一人で進むより自信をもって前に進むことができると思います。
M.M.さんは既にご結婚されており、正直、契約社員の案件をお勧めすることに若干迷いがありました。しかし、将来のビジョンや、沖縄に帰るまでの期限を決めていらっしゃったこと、今までのご経歴をお伺いする中で、じゃらんは本当にぴったりの案件だと思いご提案しました。ご本人もやる気になり、ご家族からのご理解もあり、今は本当にイキイキと働かれていて一安心です。
近い将来、本当にやりたかった沖縄の地域活性で活躍するM.M.さんを今後も応援しています！
